Desde nuestra fundación en 1951, nos enorgullece estar al servicio de las personas que más nos importan: vosotros. Guiados por una gestión familiar y un sólido conjunto de valores fundamentales, nuestro 75.º aniversario representa nuestro compromiso de ser el mejor proveedor de servicios y las relaciones de confianza que hemos forjado a lo largo de este tiempo.
La historia de Gregory Poole Equipment Company comienza con la familia.
James Gregory Poole, padre, fundó la empresa junto con su tío, William Lewis Gregory. Se eligió el nombre «Gregory-Poole Equipment Company» para representar los apellidos de las familias Gregory y Poole.
Tras años de exitosa colaboración, Greg Poole Sr. se convirtió en el único propietario del concesionario en 1961. Conocido por su honestidad y su conocimiento del sector, la empresa destacaba por ofrecer una experiencia inigualable al cliente y por aportar soluciones innovadoras a sus problemas.
Con el paso de los años, James Gregory Poole Jr. fue ascendiendo en la empresa. En 1964, se convirtió en el líder de segunda generación de Gregory Poole Equipment Company al asumir los cargos de presidente y director ejecutivo. La empresa siguió expandiéndose bajo el liderazgo de Greg Poole Jr., y la cultura centrada en las personas prosperó.
En 1999, James Gregory Poole III asumió el cargo de director ejecutivo y se convirtió en el propietario de tercera generación de la empresa. Greg Poole III no solo ha conservado la apreciada cultura de la empresa, centrada en las personas, sino que también ha supervisado su crecimiento inimaginable en toda la región.
Esta continuidad en el liderazgo ha dado lugar a una empresa que reinvierte en sus clientes, empleados y comunidad, lo que le permite trazar una hoja de ruta a largo plazo hacia un futuro mejor.
Además de su cultura familiar y su compromiso con la excelencia en el servicio al cliente, Gregory Poole Equipment Company es una empresa comprometida con su comunidad.
Greg Poole Jr. era conocido por sus iniciativas benéficas y se dedicó al desarrollo de Raleigh y a la mejora de la calidad de vida de los habitantes de Carolina del Norte, sobre todo mediante la creación del parque Dorothea Dix. En la actualidad, Greg Poole III y la empresa siguen apoyando al parque Dix y a diversas organizaciones, entre las que se incluyen Hope Reins, el Boys and Girls Club, el Veterans Life Center y otras.
Cada año, los empleados de Gregory Poole participan en la «Walk to Defeat ALS» junto con Caterpillar NC para apoyar a las personas que padecen ELA. La empresa también patrocina y fomenta la participación de sus empleados en la «Walk for Hope», una iniciativa que recauda fondos cada año para financiar la investigación sobre enfermedades mentales en la UNC Chapel Hill.
La clave del éxito de Gregory Poole son los empleados que hacen posible el día a día de la empresa. Cuando se fundó Gregory Poole Equipment Company en 1951, la empresa contaba con un total de 35 empleados. Hoy en día, más de 1.500 personas trabajan en Gregory Poole en el este de Carolina del Norte, Carolina del Sur y Virginia.
La antigüedad media de los empleados en las empresas de Estados Unidos es de 3,9 años. Las tendencias del mercado laboral indican que, para progresar profesionalmente, es necesario cambiar de trabajo con frecuencia. En Gregory Poole, la antigüedad media supera los ocho años, más del doble de la media nacional.
La empresa Gregory Poole Equipment se especializa en «promocionar desde dentro». Los empleados no necesitan cambiar de trabajo para mejorar sus perspectivas profesionales, y Gregory Poole invierte en el éxito y el crecimiento de sus empleados.
En 2024, Gregory Poole se asoció con el Wake Tech Community College para crear el Programa de Formación Profesional de Gregory Poole, con el objetivo de contribuir a la formación de la próxima generación de técnicos. A través de este programa, los aprendices trabajan en Gregory Poole durante parte de la semana para adquirir experiencia práctica, mientras que el resto de la semana asisten a clases en Wake Tech. Al finalizar el programa, los aprendices obtienen un título y una oferta de trabajo a tiempo completo por parte de Gregory Poole.
Menos de un año después, en 2025, el distribuidor de maquinaria puso en marcha la GP Academy, una iniciativa de formación especializada diseñada para potenciar las oportunidades de desarrollo de los empleados, incluyendo programas de formación en prácticas y otras actividades formativas.
Desde el momento en que los empleados se incorporan a Gregory Poole, se sumergen en una cultura de lealtad en la que se les anima a dar lo mejor de sí mismos. Los empleados se rigen por los valores fundamentales de compromiso, integridad, trabajo en equipo, excelencia y seguridad, y, tras 75 años, queda claro que el personal de Gregory Poole es una pieza clave de la longevidad de la empresa.
Desde 1951, Gregory Poole Equipment Company colabora con una empresa que cuenta con una larga trayectoria: Caterpillar. El concesionario se fundó con el objetivo de llevar la maquinaria de alta calidad de Caterpillar al este de Carolina del Norte y ofrecer a los clientes un servicio de confianza a la altura de dicha maquinaria.
En sus primeros años, la empresa suministraba maquinaria para la silvicultura, el desbroce de terrenos y proyectos de carreteras, a medida que crecían las comunidades de la zona oriental del estado. Las excavadoras, como la Cat D6, y las minicargadoras se encontraban entre las máquinas más populares entre los primeros clientes, que construían caminos forestales, preparaban tierras de cultivo y desarrollaban vías de transporte.
A medida que la región se expandía, también lo hacían las necesidades de las personas que trabajaban en ella. Gregory Poole respondió ofreciendo una gama más amplia de maquinaria y máquinas más grandes y potentes. Las excavadoras, las compactadoras, los camiones articulados y todoterreno, y las motoniveladoras se convirtieron en herramientas esenciales para la construcción de nuevas autopistas, polígonos industriales e infraestructuras municipales. En la actualidad, Gregory Poole da soporte a sus clientes de los sectores de la minería, la construcción, la silvicultura y la agricultura con una línea completa de maquinaria pesada y compacta.
La forma en que los clientes utilizan la maquinaria también ha cambiado. Aunque antes parecía inimaginable, el alquiler de maquinaria es ahora una opción habitual y práctica que permite a los clientes disponer de máquinas para proyectos específicos sin tener que asumir el coste inicial que supone su adquisición. Para satisfacer esta necesidad, Gregory Poole cuenta con una división especializada en alquiler en toda la región, conocida como Gregory Poole: Cat Rentals.
A través de su división de Energía y Potencia, Gregory Poole suministra generadores Cat, sistemas de energía eléctrica y servicios a hospitales, ayuntamientos, emisoras y otras operaciones críticas. La empresa también presta apoyo a clientes del sector marítimo comercial y recreativo con motores marinos Cat. A medida que las comunidades se expandían y los sistemas escolares se modernizaban, Gregory Poole se convirtió en el distribuidor de Blue Bird para Carolina del Norte y Carolina del Sur, suministrando autobuses a distritos escolares y flotas comerciales.
En 1968, Gregory Poole puso en marcha una división de manipulación de materiales para satisfacer las necesidades de almacenes, plantas de fabricación y centros de distribución. La empresa, conocida actualmente como Gregory Poole Lift Systems, suministra gamas completas de equipos Hyster y Yale, que son carretillas elevadoras eléctricas y de combustión interna de última generación que contribuyen al crecimiento industrial de la región.
Aunque los equipos que ofrece Gregory Poole han aumentado en tamaño, prestaciones y variedad, hay algo que se ha mantenido constante: el compromiso con la mejora continua. Ya se trate de la comodidad del operador, los intervalos de mantenimiento o la productividad en la obra, Gregory Poole lleva 75 años trabajando para superar las expectativas de los clientes y apoyar el progreso de las comunidades a las que presta servicio.
Caterpillar se puso en contacto por primera vez con Greg Poole Sr. para plantearle la posibilidad de abrir un concesionario de maquinaria en el este de Carolina del Norte, ya que el que acabaría siendo el fundador del concesionario era usuario de maquinaria Cat.
No solo tenía un gran sentido empresarial y empatía hacia sus empleados; pensaba como un cliente y sabía lo que necesitarían los futuros clientes. Mientras dirigía la empresa en sus primeros años, Greg Poole Sr. inculcó esta mentalidad a las personas que le rodeaban, y eso se trasladó a la cultura de Gregory Poole 75 años después.
La experiencia del cliente es la piedra angular del negocio de Gregory Poole, fundado por Greg Poole Sr., consolidado por Greg Poole Jr. y potenciado por Greg Poole III. Además de contar con equipos de alta calidad de fabricantes de confianza, Gregory Poole es un ejemplo de compromiso genuino con el servicio y de voluntad por encontrar soluciones innovadoras. Esto ha dado lugar a relaciones de confianza que han resistido el paso del tiempo y han crecido junto con Gregory Poole.
El objetivo de Gregory Poole Equipment Company es estar donde más nos necesites para garantizar que tu negocio siga funcionando. Gregory Poole Equipment Company abrió sus puertas con dos sedes. En 1954, este distribuidor de maquinaria Cat inauguró su sede actual en el número 4807 de Beryl Road, en Raleigh.
En la actualidad, Gregory Poole Equipment Company cuenta con 28 centros repartidos por tres estados. Quince de esas sucursales son centros Gregory Poole Cat; el más reciente se inauguró en marzo de 2026 y otro se inaugurará a finales de este verano. Los otros 13 centros, repartidos por Carolina del Norte, Carolina del Sur y Virginia, pertenecen a Gregory Poole Lift Systems. Cada nuevo centro se inaugura para que podamos seguir ofreciendo la experiencia de atención al cliente personalizada que esperáis de nosotros.
En los próximos años, nos comprometemos a ampliar aún más nuestras capacidades con un nuevo campus central de vanguardia en Garner, Carolina del Norte. Este paso no sería posible sin vuestro apoyo constante como socios de confianza, y esperamos que estas nuevas instalaciones nos acompañen durante los próximos 75 años.
Gracias por formar parte de nuestro viaje. Estamos deseando ver qué nos depara el futuro.
